Фестиваль образовательных практик для бизнеса
Екатеринбург, Точка кипения - Екатеринбург
15 ноября 2019, с 09:30 до 19:30
Уже идут:
О мероприятии
Приглашаем к участию:
- Топ-менеджеров и собственников МСБ, интересующихся современными трендами управления предприятием
- Руководителей направлений и проектов стратегического развития компаний
- Лидеров изменений, интересующихся технологиями вовлечения команд
- HR и руководителей Служб обучения персонала
- Представителей Корпоративных университетов
- Бизнес-консультантов и бизнес-тренеров
- Представителей образовательных учреждений, практикующих корпоративное обучение
Программа Фестиваля
9:30-10:00
Регистрация участников
10:00-10:10
Открытие Фестиваля. Тренды и вызовы, цели и задачи
Денис Скоморохов, директор Свердловского областного венчурного фонда, Лидер Точки кипения – Екатеринбург
Лариса Малышева, директор Бизнес-школы УрФУ, Программный директор Точки кипения – Екатеринбург
10:10-12.10
Экспресс-Форсайт. Развитие Инновационно-образовательной экосистемы региона
Карта будущего. Сборка субъектов экосистемы. Угрозы и возможности. Инициативы и проекты. Поиск перспективных направлений обмена ресурсами и объединения усилий в развитии региона
Команда модераторов Бизнес-школы УрФУ
12:10-12:30
Кофе-брейк. Нетворкинг
12:30-14:00
Для руководителей
Бизнес-практикум «Без потерь!»
Демонстрация применения инструментов Производственной системы "Росатом" для выявления потерь в процессах, повышения их скорости и эффективности без дополнительных усилий и затрат. Обмен опытом и лучшими технологиями управления
Вячеслав Мантулло, помощник генерального директора ФГУП "Комбинат "Электрохимприбор" по развитию ПСР - руководитель группы
Александр Кондаков, сертифицированный тренер ПСР Росатом
12:30-14:00
Для HR
Семинар-практикум. Как правильно построить систему поиска и подбора персонала для своей компании
Практикум ориентирован в первую очередь на руководителей малого и среднего бизнеса, когда руководитель лично вовлечен в процесс подбора и оценки.
Татьяна Грищук, представитель АРАУ (Ассоциации Рекрутинговых Агентств Урала), опытный карьерный консультант, рекрутер, партнер компании Кадровые технологии.
14:00-14:20
Кофе-брейк. Нетворкинг
14:20-15:50
Практикум. Теория ограничений (ТОС) для внедрения изменений
1. Как найти, что менять (ограничение) 2. Как понять, на что менять 3. Как вовлечь людей 4. Как сделать изменения непрерывными
Александр Меренков, бизнес-консультант, сертифицированный медиатор, переговорщик, конфликтоло, сертифицированный консультант по Теории ограничений (ТОС), эннеаграмме
15:50-16:10
Кофе-брейк. Нетворкинг
16:10-17:40
Workshop. Вовлечение сотрудников в трансформацию
Практика применения инструментов фасилитации, которые дают менеджерам силу вовлечь свои команды в трансформацию, не прибегая к инструкциям, приказам и авторитарному давлению.
Татьяна Куковякина, основатель и директор Уральского центра фасилитации «Энергия идей», член Российской ассоциации фасилитаторов, победитель конкурса
17:40-18:00
Кофе-брейк. Нетворкинг
18:00-19:30
Бизнес-квест «Авиатор»
Игровой формат инсталляции корпоративных ценностей в сознание сотрудников: профессионализм, эффективность, целеустремленность, ответственность, дисциплина, сотрудничество.
Отрабатываются навыки эффективного управления и лидерства,
командной работы, креативности в бизнесе, внутрикорпоративных коммуникаций, управления бизнес-процессами.
Лариса Тарасова, бизнес тренер группа компаний «Глобалтрак»
Ведущие и спикеры
Лариса Малышева
Общественный представитель АСИ в Свердловской области АНО «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов»
Контакты
Адрес
Организаторы
Василевский Александр Викторович