Как провести аудит системы управления персоналом своими руками

Управление персоналом

Красноярск, Точка кипения - Красноярск

4 марта 2020, с 18:30 до 20:00

Image
Уже идут:
Малиновская Елена Александровна
и еще12

О мероприятии

В рамках II краевого конкурса профессионального HR мастерства, мы проведем для участников и партнеров конкурса мастер-классы на актуальные для HR руководителей и специалистов тематики. Ознакомиться с участием в конкурсе вы можете по ссылке: https://td-consult.com/hr-konkurs2020

"Как провести аудит системы управления персоналом
своими руками"

Автор
и ведущая: Марина Майорова — кандидат
философских наук, бизнес тренер, эксперт в области управления персоналом,
доцент кафедры психологии труда, директор консалтинговой
компании Talent&Development

Данный
мастер-класс составлен по результатам нескольких десятков проведённых
аудитов и содержит в себе описание:

  1. структуры,
  2. подходов в проведении аудита,
  3. основные ошибки
  4. подводные камни
  5. ловушки надзорных органов

Мастер-класс основан
на опыте работы в гос органах, бюджетных и коммерческих
организациях, пройденных проверках прокуратуры и трудовой инспекции.

Для
кого этот мастер-класс:

  1. собственники бизнеса,
  2. директора и руководители,
  3. руководители служб управления персоналом,
  4. менеджеры по персоналу.

Вы
узнаете:

  1. Зачем нужен кадровый аудит и аудит персонала?
  2. С чего начать кадровый аудит?
  3. Как организовать работу, чтобы процесс привёл к необходимому результату?
  4. Как определить цели, разработать пошаговую инструкцию мероприятий по достижению целей кадрового аудита?
  5. Как оптимизировать структуру и сделать её максимально эффективной? Какое соотношение управленческого и основного персонала является оптимальным?
  6. Как провести прогноз кадровой потребности по должностям? Как разработать модель компетенции сотрудника? Для чего нужны "паспорта вакансий" и как их составить?
  7. Что такое профстандарты и как с ними работать? Правила составления должностных инструкций сотрудников.
  8. Как устранить ошибки и навести порядок в системе управления персоналом.

План
мастер-класса:

  1. понятие аудита: кадров, систем персонала, актуальность;
  2. этапы и объекты кадровой работы в системе аудита;
  3. особенности составления структуры и штатного расписания организации — оценка потребности в персонале;
  4. проверка положений о структурных подразделениях (отделах, департаментах и т.д.);
  5. проверка должностных инструкций, должностных регламентов;
  6. локальные нормативные акты;
  7. документация по учёту и движению кадров (трудовые договоры, доп соглашения к трудовым договорам, приказы, трудовые книжки, журналы регистрации — виды, особенности и т.д.);
  8. особенности работы с персональными данными в кадровой работе (соблюдение требований 152-ФЗ
  9. проверка регламентов, скриптов и т.д.

Мастер-класс
сопровождается презентационными материалами, которые в электронном виде
предоставляются всем участникам мастер-класса. Мы готовим
подробные, презентации с ценной информацией, которая остается у вас после мастер-класса.

Ведущие и спикеры

avatar

Марина Майорова

директор Talent&Development

Контакты

Адрес

Красноярск, ул Красной Армии, д. 10

Зал

Большой зал «Дети Реки»

Организаторы

Еще мероприятия