Если для Вас актуальны
следующие проблемы:

·
Я не
знаю, как мотивировать сотрудников на результат

·
Мотивация
не стимулирует продавцов выполнять планы

·
Менеджеры
сидят на постоянных клиентах и не ищут новых клиентов

·
Часть
клиентской базы заброшена. Менеджеры работают только c самыми удобными
клиентами

·
Менеджеры
продают только то, что им нравится продавать или то, что само продается

·
Зарплата
звездного менеджера неоправданно высока, а остальные менеджеры довольствуются
малым

То Вам обязательно нужно
посетить наш мастер-класс!

Правильная система мотивации
— это эффективный инструмент, созданный для реанимации сотрудников вашего
отдела продаж.

Суть правильной системы
мотивации состоит в формировании у сотрудников требуемого поведения, побуждения
их на увеличение производительности труда, заинтересованности в получении более
высоких показателей.

На мастер-классе мы разберём
систему мотивации, которая позволит:

• стимулировать
профессиональное развитие и рост квалификации работников;

• оптимизировать расходы на
персонал;

• обеспечить лояльность
сотрудников и стабильность штата;

• ориентировать работников
на решение стратегических задач фирмы;

• стимулировать эффективную
работу каждого сотрудника;

• привлечь в компанию
высококвалифицированных специалистов.