2856

Практические занятия для закрепления теоретического материала, изложенного в цикле лекций «Т-система. Формирование устойчивых групп в стартапах, корпорациях, общественных организациях, сообществах»

Стратегическое управление

27 September 2016, from 19:00 to 22:00

The organizer will start accepting orders from 27 сентября в 18:00

Практические занятия для закрепления теоретического материала, изложенного в цикле лекций «Т-система. Формирование устойчивых групп в стартапах, корпорациях, общественных организациях, сообществах»
Already Going:
Сергеев Станислав ГеннадьевичГорбунов Дмитрий Борисович
Риттер Олег КонстантиновичСеврюков Владимир ВитальевичПадерин Павел Владимирович
more8

About the event

Модерация осуществляется для обеспечения эффективной работы групп

Принципы и стили ведения групповой работы, модерирования могут различаться в зависимости от психотипа модератора: лидерский, артистический, образный, аналитический, структурирующий, формализующий — в идеале должно присутствовать все это, но фактически оказывается в разном соотношении.

Главный критерий результативности — решение основных задач групповой работы и удовлетворенность (положительные эмоции

Contacts

Are you interested in стратегическое управление?

We've collected over 400 offers that will help your tech startup grow at any stage from idea to finished product

More events

Проект 464725 «Озеро лотосов» Встреча 2: Обсуждение идей
17 h

Проект 464725 «Озеро лотосов» Встреча 2: Обсуждение идей

Energynet.LAB: consTELlation of talents
1 d

Energynet.LAB: consTELlation of talents

Популяризация чтения
3 d

Популяризация чтения

Проект 468611 Авангард. Встреча 2: Обсуждение идей
3 d

Проект 468611 Авангард. Встреча 2: Обсуждение идей

Проект 462209 "Просвещение". Встреча 2: Итоги исследования
5 d

Проект 462209 "Просвещение". Встреча 2: Итоги исследования

Проект 46643 "Экопоколение". Встреча 2: Разработка программы мероприятий
5 d

Проект 46643 "Экопоколение". Встреча 2: Разработка программы мероприятий

Лекция №36 "Психология влияния"
5 d

Лекция №36 "Психология влияния"