Кухня Инклюзивного найма. Цикл из 4 семинаров. Встреча 1. Технология сопровождаемого трудоустройства
Online supported by Точка кипения УрФУ Екатеринбург
28 October, from 15:00 to 16:30 Yekaterinburg time
Registration has ended 28 October в 21:30

Already participating:


About the event
Освойте лучшие практики инклюзивного трудоустройства и создайте корпоративную культуру, в которой работают все!
Открытый интерактивный курс для начинающих и практиков инклюзивного трудоустройства
4 семинара включают теорию, практику, консультации с нашими экспертами и разбор вашего кейса
Участие в семинарах БЕСПЛАТНОЕ, в онлайн формате.
Встреча 1. "Технология сопровождаемого трудоустройства инвалидов"
Теоретическая часть. Социальные и экономические выгоды инклюзивного трудоустройства.Отличие от традиционного трудоустройства. Принципы: индивидуализация, длительная поддержка, интеграция в коллектив
Практическая часть. Алгоритм сопровождения: как лучше организовать процесс. Выявление навыков и ограничений. Использование адаптивных методик тестирования. Составление "паспорта возможностей". Подготовка к трудоустройству. Организация рабочего пространства
Что вас ждёт вас :
- 4 семинара по 1,5 часа, 1 личную консультацию, 1 разбор вашего кейса с рекомендациями по решению
- для участников семинаров будет проведена одна очная встреча с предприятиями, в команде которых работаю сотрудники с инвалидностью
30 минут теории.
Дадим пошаговую методику проведения инклюзивного найма: от собеседования до закрепления на рабочем месте
60 минут практики
Покажем методику в действии: разберём кейсы предприятий Свердловской области и обсудим варианты решения
Проведём с вами личную встречу
Ваши результаты после курса
Вы получите навыки внедрения инклюзивного найма и доступ к кейсам с инструментами решений
АНОНС. Встреча 2. состоится 28.10.25 Тема встречи наставничество на рабочем месте:: цели задачи, роль, инструменты наставника. Наставник сотрудника с инвалидностью.
Мероприятие проводится при поддержке РЦ НД "Абилимпикс" и Екатеринбургского Центра занятости.
This is a networking event
These events take place at multiple Boiling Points at once. This allows you to attract audiences from other regions.
Schedule
21 October, 15:01
Встреча 1. "Технология сопровождаемого трудоустройства инвалидов"
Наталья Бердник. HR бизнес-партнер ООО «Юнилевер Русь», Екатеринбург; Преподаватель ВЭШ
ТЕОРИЯ. Статистика трудоустройства инвалидов в России/мире. Социальные и экономические выгоды инклюзивного трудоустройства. Льготы.Практические инструменты сопровождения. Отличие от традиционного трудоустройства Принципы: индивидуализация, длительная поддержка, интеграция в коллектив ПРАКТИКА.Алгоритм сопровождения: как лучше организовать процесс. Профориентация и оценка при приеме. Выявление навыков и ограничений. Использование адаптивных методик тестирования. Подготовка к трудоустройству Составление «паспорта возможностей». Тренинги для руководителей и сотрудников по работе с инвалидами Алгоритм Адаптации на рабочем месте: особенности Организация рабочего пространства
21 October, 15:01
Встреча 2. Наставничество на рабочем месте: цели задачи, роль, инструменты наставника
Наталья Бердник HR бизнес-партнер ООО «Юнилевер Русь», Екатеринбург; Преподаватель ВЭШ
ТЕОРИЯ Зачем компании внедрять систему наставничества? Какие выгоды получают участники процесса? Ценность для компании, наставляемого и самого наставника при работе с инклюзивной категорией людей. Чем обычный наставнику отличается от наставника человека с инвалидностью: особенности, статистика ПРАКТИКА Алгоритм наставничества. Особенности. Компетенции наставника Алгоритм постановки целей от руководителя к сотруднику. Метрики успеха "приживаемости" и эффективности особенного сотрудника. Техники обратной связи от наставника к новичку
Where it's going to be held
Contacts
Opportunities for startups and teams
We've collected over 400 offers that will help your tech startup grow at any stage from idea to finished product











