6783

Семинар "Спиральная динамика в управлении"

Инновации Предпринимательство Стратегическое управление

The organizer will start accepting orders from 8 февраля в 18:00

Семинар "Спиральная динамика в управлении"
Already Going:
Жилейкин Андрей АндреевичТрескин ПетрЕвдокимова Елена АнатольевнаЧернинова Яна АлександровнаНовикова Нина СергеевнаЛеонтьева Наталья Викторовна
more2

About the event

Мини-семинар о теории спиральной динамики как модели разных уровней ценностей и потребностей, которые эволюционно проживают человек и сообщества людей.

Спиральная динами - это новейшая интегральная модель архитектуры сознания, которая реализует передний край представлений об этапах развития личности и общества. Она описывает поступательную смену ценностных ориентиров людей по мере роста сложности их мышления. Спиральная Динамика является практическим инструментом для построения предельно эффективных организаций, для долгосрочного планирования в условиях хаоса, для обретения новых вдохновляющих смыслов и идей.

В рамках мини-семинара участники познакомятся с принципами теории и особенностями применения в современных организациях.

Contacts

Are you interested in инновации?

We've collected over 400 offers that will help your tech startup grow at any stage from idea to finished product

More events

Тренды SCM. Лучшие практики внедрения SCM-решений с учётом реалий российского рынка
59 min

Тренды SCM. Лучшие практики внедрения SCM-решений с учётом реалий российского рынка

Демо-день «Финальная защита проектов». Часть 2
4 h

Демо-день «Финальная защита проектов». Часть 2

Онлайн - Марафон региональных сообществ Агентства
8 h

Онлайн - Марафон региональных сообществ Агентства

Итоговый демо-день.
9 h

Итоговый демо-день.

Международная конференция " Стратегия для вашего успеха " ("Strategy for your success ") ТРИЗ -ВГТУ-2025
6 h

Международная конференция " Стратегия для вашего успеха " ("Strategy for your success ") ТРИЗ -ВГТУ-2025

Итоговый демо-день
5 h

Итоговый демо-день

Лекция №35 "Теория изменений в организации"
7 d

Лекция №35 "Теория изменений в организации"