Очный отбор на стажировку - это второй этап на пути к участию в стажировочной программе Лаборатории Карьеры. В его рамках каждый участник сможет:

• проявить себя и попасть на стажировку;
• узнать больше о проектах и организациях, в которых открыты стажировки;
• познакомиться с кураторами;
• развить свои навыки самопрезентации, командной работы и решения кейсов.

В процессе отбора кураторы стажировок оценят каждого участника, а по его результатам лучшим претендентам будет предложена стажировка в перспективных проектах.

Вакансии на стажировки:

1. Редактор Инвестиционного портала регионов России (http://www.investinregions.ru/) – проект Агентства стратегических инициатив
2. Помощник HR-директора проектного офиса. наццентр.рф
3. Обозреватель/редактор в информационно-аналитическом интернет-портале «GR-news». gr-news.ru
4. Офис-менеджер инвестиционного интегратора «Ледокол», офис Моддзайн, Малый Конюшковский переулок, 2
5. Стажёр-социолог в проекте фонда «Ноосфера» «Рейтинг образовательных программ в сфере дизайна»
6. PR-специалист в НП «ДИРЕКТОРИУМ». directorium.pro

ПОДРОБНЕЕ: vk.com/intern_dream

https://leader-id.ru/upload/file/get/3256/" style="width: 604px; height: 453px;" />https://leader-id.ru/upload/file/get/3257/" style="width: 604px; height: 453px;" />https://leader-id.ru/upload/file/get/3258/" style="width: 604px; height: 451px;" />

Лаборатория карьеры - это стажировочные программы для студентов, это технология развития компетенций через систему стажировок.

При реализации проекта используются средства государственной поддержки, выделенные в качестве гранта в соответствии с распоряжением Президента Российской Федерации от 01.04.2015 № 79-рп и на основании конкурса, проведенного Фондом ИСЭПИ