Стартовый интенсив. Генерация продуктовых идей и формирование команд

Акселерационная программа «SIBMED-Акселератор» ориентирована на поиск и создание стартап-проектов, соответствующие рынкам НТИ «Хелснет», «Нейронет» и сквозным технологиям, а также учитывает интересы и потребности индустриальных партнеров, участвующих в ее реализации.

Акселерационная программа «SIBMED-Акселератор» дает слушателям практический опыт работы над собственной бизнес-идеей и развития на ее основе продукта для создания бизнеса, а также формирования предпринимательской культуры и практики инновационной деятельности слушателей в сфере биомедицины и технологий здравоохранения, формирование понимания принципов разработки лекарственных средств, изделий медицинского назначения и клеточных продуктов.

Для достижения цели программа решает следующие задачи по формированию у слушателей:
В знаний современных методологий разработки продуктов: lean startup, HADI циклы, Jobs To Be Done, Customer Development, agile, дизайн-мышление, юнит-экономика.

Владения основными инструментами разработки продуктов: шаблон персоны, карта эмпатии, шаблон ценностного предложения, Customer Journey Map, шаблон бизнес-модели (канва Остервальдера), «пиратские» метрики AARRR, когортный анализ.

- знаний жизненного цикла биомедицинских продуктов;

- навыков поиска и генерации продуктовых идей;

- навыков выдвижения и проверки продуктовых гипотез;

- навыков профилирования и сегментации клиентов;

- навыков формирования ценностных предложений;

- навыков описания и улучшения пользовательских путей;

- навыков бизнес-моделирования;

- навыков расчета рынка и анализа конкурентов;

- навыков расчета юнит-экономики продукта;

- навыков подготовки презентации и питча.

Знания и навыки приобретаются на онлайн вебинарах, на очных и онлайн мероприятиях и на встречах (трекшн-митингах) с трекером - специалистом по кратному росту стартапа.

Еженедельный характер встреч помимо формирования hard skills – продуктовых компетенций, помогает выстроить работу команд по agile, формированию и приоритезации бэклога, а также развить soft skills и метакомпетенции - толерантность к ошибкам, критическое мышление, ориентацию на результат, клиентоцентричность, коммуникации в команде и с клиентами.