Если для Вас актуальны следующие проблемы:

· Я не знаю, как мотивировать сотрудников на результат

· Мотивация не стимулирует продавцов выполнять планы

· Менеджеры сидят на постоянных клиентах и не ищут новых клиентов

· Часть клиентской базы заброшена. Менеджеры работают только c самыми удобными клиентами

· Менеджеры продают только то, что им нравится продавать или то, что само продается

· Зарплата звездного менеджера неоправданно высока, а остальные менеджеры довольствуются малым

То Вам обязательно нужно посетить наш мастер-класс!

Правильная система мотивации — это эффективный инструмент, созданный для реанимации сотрудников вашего отдела продаж.

Суть правильной системы мотивации состоит в формировании у сотрудников требуемого поведения, побуждения их на увеличение производительности труда, заинтересованности в получении более высоких показателей.

На мастер-классе мы разберём систему мотивации, которая позволит:

• стимулировать профессиональное развитие и рост квалификации работников;

• оптимизировать расходы на персонал;

• обеспечить лояльность сотрудников и стабильность штата;

• ориентировать работников на решение стратегических задач фирмы;

• стимулировать эффективную работу каждого сотрудника;

• привлечь в компанию высококвалифицированных специалистов.