534902

Школа гостеприимства. Как заставить стандарты работать на сервис.

Внутренний туризм Образование Туризм

10 желтоқсан 2024, 09:30 — 11 желтоқсан 2024, 16:30 по Московскому времени

Registration has ended 11 December в 19:30

Школа гостеприимства. Как заставить стандарты работать на сервис.
Қазірдің өзінде жүріп жатыр:
Филимонова Любовь ОлеговнаТолмачева Мария ЛеонидовнаЖелтова Ирина Анатольевна
және тағы да18

Іс-шаралар туралы

О мероприятии
Программа «Школа гостеприимства. Как заставить стандарты работать на сервис» — серия обучающих и деловых событий в форме интерактивных встреч, направленных на совершенствование качества и уровня сервиса предприятий сферы туризма.

2 очных дня программы пройдут для предпринимателей в режиме интерактивного обучения участники, получат системные знания и ответы на вопросы по темам встречи. В программе предусмотрены знакомство с опытом лидеров туристической индустрии, решения по улучшению сервиса и формирование уникального торгового предложения.

Результаты программы

Программа помогает малым предприятиям в сфере туризма и гостеприимства получить бизнес-партнерства, поработать над качеством продукта и сервисным подходом, а также позволяет выделить лидеров туристического рынка и укрепить профессиональное бизнессообщество.

Для кого это мероприятие?

К участию приглашаются предприниматели и авторы проектов в сфере туризма, ресторанного бизнеса, ремесленного дела, агростартапов и национальных ремесел, а также все желающие больше узнать о секретах успеха гостеприимства.

Байланыс деректері

Стартаптар мен командаларға арналған мүмкіндіктер

Біз сіздің технологиялық стартапыңыздың кез келген кезеңінде — идеядан дайын өнімге дейін — дамуына көмектесетін 400-ден астам ұсынысты жинадық

Серіктестер

Министерство молодежной политики, спорта и туризма Республики Марий Эл

Министерство молодежной политики, спорта и туризма Республики Марий Эл

Еще мероприятия

Командообразование: роли в команде, распределение задач внутри команды, примеры совмещения ролей, этапы жизненного цикла команды. #АП
95 д

Командообразование: роли в команде, распределение задач внутри команды, примеры совмещения ролей, этапы жизненного цикла команды. #АП

Представление всех элементов федерального проекта «Технологии» #АП
96 д

Представление всех элементов федерального проекта «Технологии» #АП

Установочные дискуссии, формирующие у студентов сопричастность к России как к мировому технологическому лидеру, понимание вызовов, стоящих перед страной, роли технологических проектов в развитии страны #АП
96 д

Установочные дискуссии, формирующие у студентов сопричастность к России как к мировому технологическому лидеру, понимание вызовов, стоящих перед страной, роли технологических проектов в развитии страны #АП

Выступления успешных предпринимателей, представление успешных примеров реализации отечественных стартап-проектов (включая выпускников вуза  и (или) выпускников акселерационных программ). #АП
96 д

Выступления успешных предпринимателей, представление успешных примеров реализации отечественных стартап-проектов (включая выпускников вуза и (или) выпускников акселерационных программ). #АП

Промежуточный отбор проектов. Представление промежуточных итогов участия в акселерационной программе с обязательным участием кураторов по тематическим направлениям, наставников #АП
96 д

Промежуточный отбор проектов. Представление промежуточных итогов участия в акселерационной программе с обязательным участием кураторов по тематическим направлениям, наставников #АП

Ключевые преимущества экосистемы развития технологического предпринимательства НТИ #АП
96 д

Ключевые преимущества экосистемы развития технологического предпринимательства НТИ #АП

Управление изменениями в составе команды. Коммуникация внутри команды и разрешение конфликтов. Развитие лидерских качеств. Инструменты управления командой (Agile, Scrum, Kanban и др.) #АП
96 д

Управление изменениями в составе команды. Коммуникация внутри команды и разрешение конфликтов. Развитие лидерских качеств. Инструменты управления командой (Agile, Scrum, Kanban и др.) #АП