554579

Проектно-образовательный интенсив "Траектория роста": Командообразование и питч-идея

EduNet Игропрактики Личное профессиональное развитие Построение эффективных коммуникаций в команде Проектная деятельность

14 сәуір 2025, с 14:00 до 17:00 по Московскому времени

Registration has ended 14 April в 20:00

Registration has ended 14 April в 20:00
Проектно-образовательный интенсив "Траектория роста": Командообразование и питч-идея
Қазірдің өзінде жүріп жатыр:
Лапоногова Анастасия АлександровнаКузменькова Екатерина ФедоровнаСоломонова Галина СергеевнаДмитриева Валерия ДмитриевнаЮсупова Айшат РуслановнаТоросян Елена Рачиковна
және тағы да25

Іс-шаралар туралы

Ростовским государственным экономическим университетом (РИНХ) при поддержке Университета НТИ 20.35 реализуется Проектно-образовательный интенсив "Траектория роста".

Студенческие команды под руководством наставников разрабатывают проектные решения по заказу индустриальных партнеров вуза.

В рамках мероприятия будет проведена игропрактика на укрепление связей в командах, а также серия питчей по 2-3 минуты о каждом проекте, над которым работают студенты.

Жүргізушілер мен спикерлер

Байланыс деректері

Организаторы
Лапоногова Анастасия Александровна
Программный директор Точки кипения ФГБОУ ВО «Ростовский государственный экономический университет (РИНХ)»

Стартаптар мен командаларға арналған мүмкіндіктер

Біз сіздің технологиялық стартапыңыздың кез келген кезеңінде — идеядан дайын өнімге дейін — дамуына көмектесетін 400-ден астам ұсынысты жинадық

Серіктестер

ПУБЛИЧНОЕ АО КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК «ЦЕНТР-ИНВЕСТ»

ПУБЛИЧНОЕ АО КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК «ЦЕНТР-ИНВЕСТ»

ФГБОУ ВО «Ростовский государственный экономический университет (РИНХ)»

ФГБОУ ВО «Ростовский государственный экономический университет (РИНХ)»

Банк России

Банк России

Акционерное общество «Газпромбанк»

Акционерное общество «Газпромбанк»

АНО «Университет национальной технологической инициативы 2035» (УНИВЕРСИТЕТ 2035)

АНО «Университет национальной технологической инициативы 2035» (УНИВЕРСИТЕТ 2035)

ООО Внедренческий Центр "ГЭНДАЛЬФ сервис"

Еще мероприятия

Командообразование: роли в команде, распределение задач внутри команды, примеры совмещения ролей, этапы жизненного цикла команды. #АП
95 күн

Командообразование: роли в команде, распределение задач внутри команды, примеры совмещения ролей, этапы жизненного цикла команды. #АП

Представление всех элементов федерального проекта «Технологии» #АП
96 күн

Представление всех элементов федерального проекта «Технологии» #АП

Установочные дискуссии, формирующие у студентов сопричастность к России как к мировому технологическому лидеру, понимание вызовов, стоящих перед страной, роли технологических проектов в развитии страны #АП
96 күн

Установочные дискуссии, формирующие у студентов сопричастность к России как к мировому технологическому лидеру, понимание вызовов, стоящих перед страной, роли технологических проектов в развитии страны #АП

Выступления успешных предпринимателей, представление успешных примеров реализации отечественных стартап-проектов (включая выпускников вуза  и (или) выпускников акселерационных программ). #АП
96 күн

Выступления успешных предпринимателей, представление успешных примеров реализации отечественных стартап-проектов (включая выпускников вуза и (или) выпускников акселерационных программ). #АП

Промежуточный отбор проектов. Представление промежуточных итогов участия в акселерационной программе с обязательным участием кураторов по тематическим направлениям, наставников #АП
96 күн

Промежуточный отбор проектов. Представление промежуточных итогов участия в акселерационной программе с обязательным участием кураторов по тематическим направлениям, наставников #АП

Ключевые преимущества экосистемы развития технологического предпринимательства НТИ #АП
96 күн

Ключевые преимущества экосистемы развития технологического предпринимательства НТИ #АП

Управление изменениями в составе команды. Коммуникация внутри команды и разрешение конфликтов. Развитие лидерских качеств. Инструменты управления командой (Agile, Scrum, Kanban и др.) #АП
96 күн

Управление изменениями в составе команды. Коммуникация внутри команды и разрешение конфликтов. Развитие лидерских качеств. Инструменты управления командой (Agile, Scrum, Kanban и др.) #АП