Ещё вчера мы были подростками, а сегодня уже трудяги. Мы взвалили на свои плечи ответственность и радуемся тому, что получается нести её, набираться опыта, расти. Мы постепенно учимся передавать накопленный опыт, формируем команду, воспитываем, делегируем часть ответственности, определяем цели компании и формы организации труда и досуга.

Теперь мы оперируем тенденциями, не просто "дело делаем", а опираемся на международный опыт, формируем культуру в своём кругу и в компании, задаём новые стандарты. Нужно идти дальше. Будет ли оно так? У всех ли будет? Почему? Об этом мы поговорим в дружеской атмосфере на второй встрече, а также, перейдя от общего к частному, начнём формировать стратегию личностного становления каждого.