Цель
конференции. Обсудить теоретические и
практические проблемы управления человеческими ресурсами, обеспечивающего
реализацию национальных целей и стратегических задач в перспективе развития
России.

Участники
конференции. К
участию в конференции приглашаются директора по персоналу, руководители по
развитию малого и среднего бизнеса, специалисты предприятий и организаций, научные
сотрудники, преподаватели и учащиеся высших учебных заведений.

Направления
работы конференции:

• Перспективные
направления управления человеческими ресурсами на современном этапе развития
России

• Сущность
экономических и социальных задач управления человеческими ресурсами предприятий
и организаций

• Приемы
и методы управления человеческими ресурсами территории, обеспечивающие
тенденции роста качества жизни населения России

• Проблемные
вопросы реализации человеческого потенциала как общественного богатства в
России

• Тенденции
и перспективы развития рынка труда в условиях реализации национальных целей и
стратегических задач развития России

• Инновации
в реализации кадровой политики современных предприятий и организаций на
современном этапе

• Организация
социально-трудового мониторинга, проведение анализа трудовых показателей,
контроллинг и аудит персонала, как методы управления трудовыми ресурсами

• Проблемы
регулирования трудовых отношений между субъектами социально-экономических
отношений посредством социального партнерства

• Современные
механизмы управления человеческими ресурсами и регулирования трудовых отношений
в условиях развития различных форм собственности

Проблемы
управления человеческими ресурсами в условиях становления национальной системы
квалификаций

Трансформация процессов
управления человеческими ресурсами