49306
Защита прав работников в период пандемии коронавируса
Образование
Управление персоналом
Экономика
Москва, Онлайн
17 апреля 2020, с 12:00 до 13:30
Уже идут:
О мероприятии
Программа обучения
- Самоизоляция и карантин: отличия.
- Обязанности работника в условиях пандемии коронавируса: соблюдение карантина;выполнение рекомендаций Роспотребнадзора.
- соблюдение карантина;
- выполнение рекомендаций Роспотребнадзора.
- Права работников на карантине.
- Порядок оплаты больничного листа по карантину.
- Можно ли отправить работника в отпуск за своей счет на период карантина.
- Права работника в период пандемии коронавируса: требовать перевод на удаленную работу: из-за опасности заразиться коронавирусом;из-за введения школьных карантинов, отмены занятий (позиция профсоюзов).
- из-за опасности заразиться коронавирусом;
- из-за введения школьных карантинов, отмены занятий (позиция профсоюзов).
- Отличие дистанционного труда от надомного.
- Порядок оформления перевода работников на дистанционный труд и работу на дому.
- Имеет ли работодатель право сократить заработную плату и лишить премии, если сотрудник перешел на удаленный режим работы.
- Можно ли уволить работника, переведенного на дистанционную работу.
- Простой.
- Какая организация может объявить простой.
- Правила оплаты простоя.
- Отпуска.
- Порядок предоставления отпусков: очередного оплачиваемого;без сохранения заработной платы;в каком случае могут отправить в отпуск за свой счет.
- очередного оплачиваемого;
- без сохранения заработной платы;
- в каком случае могут отправить в отпуск за свой счет.
- Сокращение рабочего времени, снижение размера заработной платы, как основные способы ущемления трудовых прав персонала.
- Предприятие вынужденно закрывается: на что имеют право работники.
- Куда жаловаться, если работодатель нарушает ваши права.
Спикер-эксперт
Консультант по кадровому делопроизводству, кадровому аудиту, разработчик проектов стандартов организационно-распорядительной документации (ОРД), автор публикаций
Контакты
Адрес
Москва
Организаторы
УЦ «ФИНКОНТ»
