272575

Как найти силы на рост и развитие?

Личное профессиональное развитие

Онлайн

10 марта 2022, с 19:00 до 20:15 по Московскому времени

Регистрация завершена 10 марта в 23:15

Как найти силы на рост и развитие?
Уже участвуют:
Згода Александр НиколаевичОжегова Надежда Александровна

О мероприятии

Для тех, кому не хватает сил и мотивации для изменения своей жизни.

Все мы тратим время и силы на работу и учебу всю свою жизнь, каждую неделю и каждый день. Но далеко не все добиваются результата.

На вебинаре мы разберем какие мифы, заблуждения и установки противоречат научно доказанным фактам о мозге, мышлении и социальных системах.

Разберем ошибки выживших: почему Билл Гейтс и Стив Джобс добились успеха без высшего образования, и почему бросить школу или вуз еще не гарантирует успех, если не учесть целый ряд факторов.

Посмотрим на вопросы развития без стереотипных фильтров и сразу применим эти подходы на актуальных для вас вопросах (готовьте их заранее).

Отдельное внимание уделим тому, как сочетать эффективную работу и отдых. Любой предприниматель знает, что работа 2 часа в неделю это миф, но как сделать, чтоб 40 часов в неделю давали результат знают не все.

Реальный опыт действующего руководителя и бизнесмена, человека, который добился результатов с помощью повышения собственной эффективности.

Подключайтесь, чтобы узнать, как:

- избежать риска сокращения и стать востребованным специалистом;

- доводить начатое до конца и начать собственное дело;

- перестать уставать на работе и выбрать правильный вектор развития.

Спикер:

Александр Згода

Генеральный директор Центра образовательных технологий Advance

Специалист в области мотивации, личной эффективности и ускоренного обучения.

Благодаря использованию методик эффективного обучения в 14 лет закончил школу, а юридический факультет СПбГУ со средним баллом 4,8 — в 20 лет.

В 21 год открыл собственную юридическую компанию.

К 24 годам стал топ-менеджером финской компании Konecranes (мировой лидер в области промышленной грузоподъёмной техники).

На данный момент Александру 38, и он является генеральным директором и соучредителем Центра образовательных технологий Advance.

Advance сейчас:

- Входит в Топ-5 крупнейших онлайн школ по версии РБК-Тренды

- Годовой оборот более 500 млн.рублей, более 200 специалистов в штате.

- 12 лет учим взрослых и детей развивать свой интеллектуальный потенциал, повышать личную эффективность и управлять жизнью, через управление портфелем своих компетенций

- 1,6 млн человек приняли участие в наших курсах и семинарах

- 85 000 человек прошли наши полные курсы.

Ведущие и спикеры

Контакты

Организаторы
Ожегова Надежда Александровна
Event-менеджер ООО «Адванс»

Вас интересует личное профессиональное развитие?

Мы собрали больше 400 предложений, которые помогут в развитии вашего технологического стартапа на любой стадии от идеи до готового продукта

Партнеры

ООО «Адванс»

ООО «Адванс»

Еще мероприятия

Командообразование: роли в команде, распределение задач внутри команды, примеры совмещения ролей, этапы жизненного цикла команды. #АП
96 д

Командообразование: роли в команде, распределение задач внутри команды, примеры совмещения ролей, этапы жизненного цикла команды. #АП

Представление всех элементов федерального проекта «Технологии» #АП
97 д

Представление всех элементов федерального проекта «Технологии» #АП

Установочные дискуссии, формирующие у студентов сопричастность к России как к мировому технологическому лидеру, понимание вызовов, стоящих перед страной, роли технологических проектов в развитии страны #АП
97 д

Установочные дискуссии, формирующие у студентов сопричастность к России как к мировому технологическому лидеру, понимание вызовов, стоящих перед страной, роли технологических проектов в развитии страны #АП

Выступления успешных предпринимателей, представление успешных примеров реализации отечественных стартап-проектов (включая выпускников вуза  и (или) выпускников акселерационных программ). #АП
97 д

Выступления успешных предпринимателей, представление успешных примеров реализации отечественных стартап-проектов (включая выпускников вуза и (или) выпускников акселерационных программ). #АП

Промежуточный отбор проектов. Представление промежуточных итогов участия в акселерационной программе с обязательным участием кураторов по тематическим направлениям, наставников #АП
97 д

Промежуточный отбор проектов. Представление промежуточных итогов участия в акселерационной программе с обязательным участием кураторов по тематическим направлениям, наставников #АП

Ключевые преимущества экосистемы развития технологического предпринимательства НТИ #АП
97 д

Ключевые преимущества экосистемы развития технологического предпринимательства НТИ #АП

Управление изменениями в составе команды. Коммуникация внутри команды и разрешение конфликтов. Развитие лидерских качеств. Инструменты управления командой (Agile, Scrum, Kanban и др.) #АП
97 д

Управление изменениями в составе команды. Коммуникация внутри команды и разрешение конфликтов. Развитие лидерских качеств. Инструменты управления командой (Agile, Scrum, Kanban и др.) #АП