Цель конференции. Обсудить теоретические и практические проблемы управления человеческими ресурсами, обеспечивающего реализацию национальных целей и стратегических задач в перспективе развития России.

Участники конференции. К участию в конференции приглашаются директора по персоналу, руководители по развитию малого и среднего бизнеса, специалисты предприятий и организаций, научные сотрудники, преподаватели и учащиеся высших учебных заведений.

Направления работы конференции:

• Перспективные направления управления человеческими ресурсами на современном этапе развития России

• Сущность экономических и социальных задач управления человеческими ресурсами предприятий и организаций

• Приемы и методы управления человеческими ресурсами территории, обеспечивающие тенденции роста качества жизни населения России

• Проблемные вопросы реализации человеческого потенциала как общественного богатства в России

• Тенденции и перспективы развития рынка труда в условиях реализации национальных целей и стратегических задач развития России

• Инновации в реализации кадровой политики современных предприятий и организаций на современном этапе

• Организация социально-трудового мониторинга, проведение анализа трудовых показателей, контроллинг и аудит персонала, как методы управления трудовыми ресурсами

• Проблемы регулирования трудовых отношений между субъектами социально-экономических отношений посредством социального партнерства

• Современные механизмы управления человеческими ресурсами и регулирования трудовых отношений в условиях развития различных форм собственности

Проблемы управления человеческими ресурсами в условиях становления национальной системы квалификаций

Трансформация процессов управления человеческими ресурсами