521653

3-я встреча с Трекерами

FoodNet HealthNet АП

Онлайн

25 сентября 2024, 18:30 — 25 октября 2024, 23:30 по Московскому времени

Регистрация завершена 26 октября в 2:30

3-я встреча с Трекерами

Трансляция пройдёт в Microsoft Teams

Microsoft Teams

Для подключения может потребоваться установить приложение на ваше устройство

Уже участвуют:
Скрыльникова Виктория КонстантиновнаБолотова Наталья ВладимировнаМеренков Александр ВладимировичВересовая Ксения АлександровнаАбрамова Оксана ФедоровнаГлазырина Ирина Александровна
и еще366

О мероприятии

Определение типа интервью под задачи и заполнение скрипта проверки идеи. Составление списка гипотез, поиск контактов для проведения интервью.

Принципы составления скрипта

1. Если у вас есть гипотеза—НЕ начинайте с вопросов про вашу гипотезу! Сначала идите по дефолтному JTBD/Проблемному скрипту.

2. После первых интервью скрипт почти полностью изменится. Это нормально. Тот скрипт, который мы придумали изначально—это следствие картины мира, которая есть у нас в голове на момент подготовки к интервью. Мир часто оказывается совершенно не таким, как мы себе его изначально представляли. То, что вы будете узнавать из первых интервью, ляжет в основу переработанного скрипта

3. Каждому последующему клиенту задавайте вопросы про боли и контексты, которые вы слышали от клиентов на предыдущих интервью, так вы сможете размечать ВСЕ боли и контексты по частотности и потом точнее принимать решения о сегментации

Ведущие и спикеры

Контакты

Организаторы
Труханова Юлия
ассистент ФГБОУ ВО "Санкт-Петербургский государственный химико-фармацевтический университет" Минздрава России

Возможности для стартапов и команд

Мы собрали больше 400 предложений, которые помогут в развитии вашего технологического стартапа на любой стадии от идеи до готового продукта

Партнеры

ФГБОУ ВО "Санкт-Петербургский государственный химико-фармацевтический университет" Минздрава России

ФГБОУ ВО "Санкт-Петербургский государственный химико-фармацевтический университет" Минздрава России

Точка Кипения - Омск

Точка Кипения - Омск

Точка кипения - Омск

ООО «АВАГАС ГРУПП»

ООО «АВАГАС ГРУПП»

Еще мероприятия

Командообразование: роли в команде, распределение задач внутри команды, примеры совмещения ролей, этапы жизненного цикла команды. #АП
96 д

Командообразование: роли в команде, распределение задач внутри команды, примеры совмещения ролей, этапы жизненного цикла команды. #АП

Представление всех элементов федерального проекта «Технологии» #АП
97 д

Представление всех элементов федерального проекта «Технологии» #АП

Установочные дискуссии, формирующие у студентов сопричастность к России как к мировому технологическому лидеру, понимание вызовов, стоящих перед страной, роли технологических проектов в развитии страны #АП
97 д

Установочные дискуссии, формирующие у студентов сопричастность к России как к мировому технологическому лидеру, понимание вызовов, стоящих перед страной, роли технологических проектов в развитии страны #АП

Выступления успешных предпринимателей, представление успешных примеров реализации отечественных стартап-проектов (включая выпускников вуза  и (или) выпускников акселерационных программ). #АП
97 д

Выступления успешных предпринимателей, представление успешных примеров реализации отечественных стартап-проектов (включая выпускников вуза и (или) выпускников акселерационных программ). #АП

Промежуточный отбор проектов. Представление промежуточных итогов участия в акселерационной программе с обязательным участием кураторов по тематическим направлениям, наставников #АП
97 д

Промежуточный отбор проектов. Представление промежуточных итогов участия в акселерационной программе с обязательным участием кураторов по тематическим направлениям, наставников #АП

Ключевые преимущества экосистемы развития технологического предпринимательства НТИ #АП
97 д

Ключевые преимущества экосистемы развития технологического предпринимательства НТИ #АП

Управление изменениями в составе команды. Коммуникация внутри команды и разрешение конфликтов. Развитие лидерских качеств. Инструменты управления командой (Agile, Scrum, Kanban и др.) #АП
97 д

Управление изменениями в составе команды. Коммуникация внутри команды и разрешение конфликтов. Развитие лидерских качеств. Инструменты управления командой (Agile, Scrum, Kanban и др.) #АП