Теория поколений: Как управлять и мотивировать сотрудников от Бэби-бумеров до Зумеров

Ваша команда — это уникальный микс: бэби-бумеры с опытом в 30+ лет, которые «прошли огонь и воду», поколение X, ценящее стабильность и самостоятельность, миллениалы, ищущие смыслы и гибкий график, и зумеры, для которых TikTok и метавселенные — часть повседневности.

Как создать среду, где все они будут эффективны и лояльны? На этом мероприятии мы разберем не только теорию, но и то, как применять ее здесь и сейчас.

После выступлений спикеров — сессия вопросов-ответов без табу.

Финальный аккорд — дискуссия «Мост между эпохами», где вы сможете:

✔ Обсудить с коллегами, как сочетать традиции и инновации в управлении

✔ Увидеть «слепые зоны» в мотивации разных возрастов (и закрыть их)

✔ Забрать с собой: чек-лист «5 шагов к синергии поколений», шаблон гибкой системы KPI и список лайфхаков от спикеров.