#АП ТюмГУ. Управление изменениями в составе команды. Коммуникация внутри команды. Развитие лидерских качеств. Инструменты управления командой.

Модуль направлен на формирование у участников устойчивых навыков управления командной динамикой в условиях изменений, развития лидерских качеств и построения эффективной внутренней коммуникации. В центре внимания — реальные ситуации, с которыми сталкиваются проектные команды в образовательной, научной и предпринимательской деятельности.

Ключевые темы занятия:

- изменение состава команды: причины, риски и стратегии адаптации;

- внутренняя коммуникация: выбор каналов, управление информацией, обратная связь;

- развитие лидерства: стили, роли, поведенческие паттерны;

- управление конфликтами и эмоциональными реакциями в проектной среде;

- обзор цифровых и управленческих инструментов: трекеры задач, карты компетенций, доски ролей, agile-подходы.

Акселерационная программа «Индустрии будущего» ориентирована на формирование и развитие студенческих инициатив и стартап-проектов проектных команд, способных разрабатывать и внедрять технологические решения в рамках экосистемы «Хоумнет», а также развитие профессиональных компетенций обучающихся, их профессионального и интеллектуального роста с применением технологий искусственного интеллекта, анализа и управления данных.

Мероприятие акселерационной программы проводится ФГАОУ ВО «Тюменский государственный университет» в рамках Федерального проекта «Технологии» при поддержке АНО «Платформа НТИ».

Уважаемые участники, благодарим за вашу активность, предприимчивость и интерес к Акселерационной программе ТюмГУ!