БизнесГравитация. Персонал как стратегический ресурс: что делать бизнесу, когда его не хватает? #Инвестстратегия
Онлайн при поддержке Точка кипения - Екатеринбург
30 августа 2023, 10:00 — 31 августа 2023, 23:00
![Image](https://leader-id.storage.yandexcloud.net/upload/403/d16662ca-2656-43dd-b1f1-117007f8d4be.png)
Уже участвуют:
![Малышева Лариса Анатольевна Малышева Лариса Анатольевна](https://v3.leader-id.ru/files/user_photo/403/403_200.jpg)
![Долгополова Ирина Владимировна Долгополова Ирина Владимировна](https://leader-id-old.storage.yandexcloud.net/user_photo/117404/6054f1d43e6cc812719044_180.jpg)
![Кузнецов Владимир Анатольевич Кузнецов Владимир Анатольевич](https://leader-id.storage.yandexcloud.net/user_photo/31827/61326cea53b9e694855906_180.jpeg)
![Анфимова Мария Васильевна Анфимова Мария Васильевна](https://v3.leader-id.ru/files/user_photo/409686/409686_200.jpg)
![Шубина Вероника Михайловна Шубина Вероника Михайловна](https://leader-id.storage.yandexcloud.net/user_photo/541551/6322a676dd4d1127746443_180.jpg)
![Турутин Евгений Александрович Турутин Евгений Александрович](https://leader-id.storage.yandexcloud.net/user_photo/1507/63e36720b5c6d106272570_180.jpg)
О мероприятии
Летние каникулы закончились, и мы начинаем новый деловой сезон!
Приглашаем руководителей, специалистов, предпринимателей присоединиться к проекту #БизнесГравитация!
Это совместный проект Бизнес-школы УрФУ и Точки кипения - Екатеринбург.
Видеотрансляции экспертов с возможностью онлайн задать вопросы и получить практические советы на актуальные вопросы.
Проект Бизнес-Гравитация вошел в ТОП-1000 Форума сильных идей 2023
Автор и ведущий проекта:
Лариса Малышева
д.э.н., профессор, директор Бизнес-школы УрФУ,
Лидер Точки кипения - Екатеринбург
Общественный представитель АСИ "Образование и кадры"
Бизнес-Гравитация вовлекает экспертов, бизнес-практиков, специалистов в нашу Орбиту!
30 августа в 10:00 мск
начнем новый деловой сезон с актуальной темы дефицита персонала
Наш эксперт:
Ирина Долгополова
к.психол.н., руководитель корпоративных проектов АПО «НП Пермь-нефть»
Эксперт АСИ по направлениям «Кадры для цифровой экономики» и «Образование»
Федеральный бизнес-тренер и методолог
Финалист Всероссийского конкурса методистов бизнес-обучения.
Цели:
- показать руководителям, что HR-ресурсы даже при минимальных финансовых вложениях помогают расти бизнесу, если используется системный подход
- показать, как руководителю использовать три вектора контроля HR-направления: выявление ключевых сотрудников, сохранение критически важных знаний и предотвращение потерь при увольнениях
Вопросы:
1. Как определить ключевых сотрудников в условиях дефицита кадров и выстроить работу с ними на повышение производительности труда.
2. Наставничество как лучшая практика повышения производительности труда и сохранения человеческих ресурсов: как использовать наставничество для сохранения критически важных знаний в компании.
3. Как предотвратить потери при увольнении ключевых сотрудников и зачем руководителю использовать exit-интервью.
Концентрированный контент с примерами отраслевых кейсов.
Ведущие и спикеры
![avatar](https://leader-id-old.storage.yandexcloud.net/user_photo/117404/6054f1d43e6cc812719044_180.jpg)
Ирина Долгополова
Руководитель корпоративных проектов Ассоциация профессионального образования «Некоммерческое партнерство Пермь-нефть»
![avatar](https://leader-id.storage.yandexcloud.net/user_photo/403/660fddafd2bf4652505089_180.jpg)
Лариса Малышева
Общественный представитель АСИ в Свердловской области АНО «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов»
Контакты
Организаторы
Малышева Лариса Анатольевна